Reconnaissance nationale de l'ATTSO comme une des cinq finalistes aux prix de CharityVillage en matière d'équité, de diversité et d'inclusion

L'Association des travailleuses et travailleurs sociaux de l'Ontario (ATTSO) est ravie d'avoir fait partie des cinq finalistes dans la catégorie Prix du meilleur employeur à but non lucratif ‒ diversité, équité et inclusion (20 employés et plus) par CharityVillage lors de sa Conférence annuelle et de la remise des prix le 30 novembre 2022.

Nous sommes également très heureux de souligner que la Dre Deepy Sur, chef de la direction de l'ATTSO, figurait parmi les cinq finalistes dans la catégorie Prix de la meilleure contribution individuelle à la diversité, l'équité et l'inclusion en milieu de travail.

« C'est un privilège d'être reconnue en compagnie d'incroyables leaders éclairés et acteurs du changement du secteur sans but lucratif au Canada qui font progresser le travail essentiel en matière d'équité, de diversité et d'inclusion, et nous adressons nos plus sincères félicitations à tous les lauréats. Il ne s'agit pas d'un travail individuel. Les immenses contributions des membres de notre Groupe consultatif sur l'intégration de l'équité, de notre Conseil d'administration et de notre personnel sont au cœur de notre réussite. » - Dre Deepy Sur, chef de la direction

L'ATTSO est déterminée à poursuivre son cheminement en vue d'intégrer l'équité dans tout ce qu'elle fait. Pour en savoir plus sur ce travail, voir Progresser ensemble, notre Plan stratégique 2022-2027, publié récemment.


À propos de l'ATTSO
L'ATTSO est la voix du travail social en Ontario. L'ATTSO est une association volontaire bilingue à but non lucratif qui représente environ 8500+ travailleuses et travailleurs sociaux. Tous les membres sont titulaires d'un diplôme universitaire en travail social, soit d'un baccalauréat, d'une maîtrise ou d'un doctorat. L'ATTSO intervient activement au nom des travailleuses et travailleurs sociaux sur des questions d'intérêt pour la profession et elle préconise l'amélioration de politiques et de programmes sociaux qui touchent directement l'exercice du travail social et les groupes de clients à qui leurs services s'adressent.